按照學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育安排和集團(tuán)公司統(tǒng)一部署，7月31日下午，信電綜合勘察設(shè)計(jì)研究院有限公司召開主題教育調(diào)研成果交流會，集團(tuán)公司黨委副書記范宏林和組織部、人力資源部部長楊周演到會指導(dǎo)，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各調(diào)研組牽頭部門負(fù)責(zé)人參加會議。會議由公司黨委書記、執(zhí)行董事、總工程師南亞林主持。

  會上，南亞林通報了公司調(diào)研總體情況及典型案例解剖式調(diào)研情況。自主題教育開展以來，公司黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨中央、省委以及集團(tuán)公司黨委有關(guān)大興調(diào)查研究的部署要求，聚焦發(fā)展所需、改革所急、基層所盼，精心選題，制定調(diào)研方案，深入科研生產(chǎn)一線，察實(shí)情、找癥結(jié)、解難題，開展調(diào)研48次，涉及企業(yè)27家，覆蓋人數(shù)近百人次，形成系列切實(shí)可行的調(diào)研成果，以此謀劃和推動公司高質(zhì)量發(fā)展，著力推進(jìn)主題教育走深走實(shí)。

隨后，黨委副書記、紀(jì)委書記、監(jiān)事賀海超以《深入踐行習(xí)近平生態(tài)文明思想 走綠色發(fā)展之路》為題，作正面典型案例解剖式調(diào)研成果交流匯報。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員立足自身工作職責(zé)，依次圍繞集團(tuán)公司正反面典型案例以及公司正面典型案例，解剖麻雀、舉一反三，把自己擺進(jìn)去，深思推進(jìn)工作的經(jīng)驗(yàn)和啟示，評估工作成效，檢視差距不足，研究提出持續(xù)推進(jìn)落實(shí)和改進(jìn)提高的新辦法新舉措。同時圍繞調(diào)研課題，交流領(lǐng)題調(diào)研成果，深入研究對策措施，著力形成解決問題、促進(jìn)工作的思路辦法和政策舉措。

范宏林在點(diǎn)評講話中指出，電勘院調(diào)查研究成果交流選題切中要害、過程深入扎實(shí)、問題精準(zhǔn)聚焦、措施有力有效、注重示范引領(lǐng)，達(dá)到了深化學(xué)習(xí)，提升認(rèn)識，促進(jìn)履職，推動工作的預(yù)期效果。就主題教育下一步工作，范宏林提出五點(diǎn)要求：一是持續(xù)跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話重要指示精神，嚴(yán)格對照四個“看一看”，以更高的標(biāo)準(zhǔn)抓好理論學(xué)習(xí)；二是持續(xù)推進(jìn)主題教育成果轉(zhuǎn)化，找準(zhǔn)成果轉(zhuǎn)化路徑，謀求成果轉(zhuǎn)化成效，聚焦成果轉(zhuǎn)化機(jī)制，切實(shí)將調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)際舉措；三是對標(biāo)對表梳理問題清單，以更大的力度抓好檢視整改；四是以更嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)開好專題民主生活會和組織生活會，確保談心談話走“深”、問題查擺找“準(zhǔn)”、批評辣味加“足”、問題整改抓“實(shí)”；五是真抓實(shí)干促發(fā)展，把主題教育成果體現(xiàn)到推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展上、體現(xiàn)到解決職工群眾急難愁盼問題上、體現(xiàn)到改進(jìn)工作作風(fēng)上，扎扎實(shí)實(shí)抓好當(dāng)前各項(xiàng)工作，以更強(qiáng)的擔(dān)當(dāng)推動企業(yè)改革發(fā)展，確保完成集團(tuán)公司下達(dá)的目標(biāo)責(zé)任。

南亞林在總結(jié)講話中強(qiáng)調(diào)，公司上下要以本次調(diào)研成果交流會為契機(jī)，扎實(shí)做好調(diào)查研究“后半篇”文章。要持續(xù)抓好理論學(xué)習(xí)，推動理論學(xué)習(xí)走深走實(shí)走心。要持續(xù)深化調(diào)查研究，建立調(diào)查研究長效機(jī)制，不斷深化調(diào)研成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用。要緊緊圍繞集團(tuán)公司半年工作會的部署，聚焦“1+4”（全年工作舉措），持續(xù)推動主題教育與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展同頻共振、同向發(fā)力，為奮力譜寫中國式現(xiàn)代化建設(shè)的陜西篇章貢獻(xiàn)勘院力量。

撰稿人：張浩   審核人：張金蕾